【終了】共創セミナー「戦略実行につながる組織開発のツボとは?」ゲストスピーカー:水迫洋子さん
「共創セミナー」は、共創アカデミーの代表中島と、ゲストスピーカーの対談型セミナーです。
リーダーシップ、マネジメント、コミュニケーション、組織開発、人的資本経営
などをテーマとして、
ご視聴くださる皆様が、
ここで得られた知見や気づきを、それぞれの日常で活かしていけるような時間をお届けする予定です。
5月のゲストスピーカーは、
OD Lab合同会社代表であり、
組織開発の実践と学習のコミュニティODNJ(Organization Development Network Japan) の
事務局長・理事も務めるなど、組織開発に精通していらっしゃる、
水迫洋子さん。
お二人の経験や、知恵から織りなされる対話から、
お一人おひとりがご自身にとって大事なヒントを
お持ち帰りいただけますように。
※Webinarでの開催となります。
ライブでご参加いただけると、Q&A機能やチャットで双方向のやり取りが可能です。
※当日ご視聴いただけなかった場合も、
お申し込みくださった方には、アーカイブ視聴いただけます。
(ご視聴期間:5月23日17時頃~5月30日17時)
★お申込みはこちら
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<日時> 2024年5月22日(水)18:00~19:00
<参加費> 無料
<方法> zoomウェビナー
<スピーカー>
水迫 洋子(みずさこ ようこ)さん
野村證券を経て、東京電力Gの新規事業としての子会社3社の立ち上げ、事業拡大の経験の中、企業変革の重要性を感じ、組織風土改革コンサルティングの草分であるスコラ・コンサルトへ。
2008年より2015年までスコラ・コンサルトの代表を務める。
大企業を中心に、幅広い業種分野の「組織開発」「経営チームづくり」「トップ・ミドル層のマネジメント変革」「変革リーダー育成」 「組織開発推進者の伴走支援」が強み。
Well-being経営の実証実験を慶應義塾大学前野隆司教授と共に取組開始。
中島 崇学(なかじま たかあき)
株式会社共創アカデミー 代表取締役
慶應義塾大学卒業後、NEC入社。人事、広報、組織改革など、社内外のコミュニケーション畑を歩む。
社内ビジョン浸透のための「3,000人の対話集会」の企画実施をはじめ、全社規模での組織開発プログラムを実施。
2013年からは、NEC内でエグゼクティブコンサルタントとして、役員や幹部向けの対話セッションなど、幹部育成に魂を注入してNEC再生に繋げた。
2019年に独立し、株式会社共創アカデミーを設立。組織を越えて活躍できるリーダーを育成するために、ファシリテーションやリーダーシップなどのプログラムを提供。
著書:『一流ファシリテーターの空気を変えるすごいひと言』(2023)ダイヤモンド社